リーダーシップ

エグゼクティブまたはエグゼクティブ候補者向けのリーダーシップ研修プログラムです。各企業様の「ビジョン・戦略・管理者(マネジャーレベル)に求められるスキル習得のためには何が必要とされているか」を確認し、グローバルリーダーシップからコーチングまで、多種多様なプログラムをご用意しております。

研修時間や受講者数につきましては、ご希望に応じて対応いたします。

リーダーシップ研修一覧

研修名 研修概要

(研修に含むことが可能な要素とご理解ください)

グローバルリーダーシップ
& チームビルディング
(Global Leadership & Team Building)
  • リーダーシップの理解向上
  • チーム内コミュニケーションと多様性
  • フィードバックとコーチングスキル
  • 多様性チームでのシミュレーション
  • 360°フィードバック
チェンジ・マネジメント
(Change Management)
  • リーダーに必要な役割や責任 – アクションの理解
  • プロジェクトにおける主要利害関係者のニーズ認識
  • プログラムの成功、抵抗、発生しうる障壁の特定
  • 変化の恩恵を得る手段の確率
コンフリクト・マネジメント
(Conflict Management)
  • コンフリクトに対する不安、怒り、苛立ちの壁を打破するための知識やスキルを学習
  • コンフリクトの原因の理解
  • 解決策の手法
  • 強調スキルとアサーティブスキルの実習
多様性チームとのチームビルディング
(Cooperation in Diversity Team)
  • 多様性チームとのコミュニケーション向上
  • チームビルディング
  • やる気を起こす要因と影響の理解
  • チームのビジョンと目的
クリエイティビティー & イノベーティブ思考
(Creativity & Innovative Thinking)
  • イノベーションを進めるクリエーティブな手法を理解
  • 問題解決の手法と適用方法の理解
  • イノベーションの障壁とは何か
  • 知的好奇心の重要性の理解
問題解決と分析力
(Problem Solving and Analytical Thinking)
  • ロジカルに分析し解決策を見出すスキル向上
  • 目標達成のための戦略思考
  • ロジカルシンキングのツールの活用と分析・評価
  • 明確な思考と決断のための実用スキル
  • 分析および問題解決のための思考プロセス向上
エクゼクティブコーチング
(Executive Coaching)
  • リーダーシップおよび開発
  • 行動適用と人間関係の改善
  • 成果と個人影響力を目的とした特定ビジネススキルの習得
  • 文化の違いの管理・コミュニケーションスキルの習得

実施言語につきましてはお問い合わせください
その他の研修につきましても、実施が可能な場合がございますので、ご相談くださいませ。

詳しくは営業部法人営業課 pj.corporate@pearson.com までお問い合わせください。

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